為進(jìn)一步加強(qiáng)對建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)核準(zhǔn)后的動態(tài)監(jiān)管，遏制工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”現(xiàn)象，維護(hù)建筑市場秩序，促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》（住房城鄉(xiāng)建設(shè)部第22號令）、《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》（建市〔2014〕159號）、《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定和資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)實施意見》（建市〔2015〕20號）、《福建省開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”等違法違規(guī)行為專項整治實施方案》（閩建筑函〔2019〕11號），2019年7月18日龍巖市住建局發(fā)文（龍建審[2019]64號）決定在龍巖市開展建筑施工企業(yè)、工程勘察設(shè)計、監(jiān)理、造價咨詢企業(yè)資質(zhì)“雙隨機(jī)一公開”事中事后監(jiān)管動態(tài)核查工作。有關(guān)要求通知需認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
一、核查范圍
龍巖市行政區(qū)域內(nèi)由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局核發(fā)資質(zhì)證書的建筑業(yè)企業(yè)、工程勘察設(shè)計、監(jiān)理、造價咨詢企業(yè)。每半年進(jìn)行雙隨機(jī)常態(tài)化核查一次，核查范圍為本市建筑施工企業(yè)、工程勘察設(shè)計、監(jiān)理企業(yè)和造價咨詢企業(yè)，按不少于總量的10%隨機(jī)進(jìn)行核查。具體時間和核查名單另行通知 。
二、核查內(nèi)容
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1、企業(yè)依據(jù)《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》（住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部令第22號）核查企業(yè)人員是否滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)（主要是注冊類人員及職稱類人員）；
2、申報資質(zhì)時企業(yè)所作承諾是否如約履行。
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1、主要核查企業(yè)人員是否滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)；
2、 企業(yè)相關(guān)從業(yè)人員的社保、企業(yè)設(shè)備、及相關(guān)企業(yè)技術(shù)、經(jīng)營、人事、財務(wù)、檔案管理制度落實情況。
?。ㄈ┕こ淘靸r咨詢企業(yè)
1、主要核查企業(yè)注冊造價工程師、職稱人員數(shù)量是否滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)；
2、企業(yè)相關(guān)從業(yè)人員的社保、技術(shù)檔案管理、質(zhì)量控制及財務(wù)管理等制度落實情況；人事檔案關(guān)系是否已由國家認(rèn)可的人事代理機(jī)構(gòu)代為管理。
?。ㄋ模┕こ炭辈煸O(shè)計企業(yè)
1、主要核查企業(yè)注冊人員和非注冊人員是否滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)；
2、人員的業(yè)績是否達(dá)標(biāo)；
3、企業(yè)人員社保、質(zhì)量管理、資料檔案完善情況。
三、核查方式
主要通過福建省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳行政審批服務(wù)平臺和綜合業(yè)務(wù)管理平臺進(jìn)行核查，必要時再進(jìn)行實地核查。
四、核查結(jié)論
1、根據(jù)上述核查內(nèi)容進(jìn)行核查并評價，各項評價結(jié)果分為合格和不合格，并進(jìn)行通報；
2、評價結(jié)果為不合格的企業(yè)，限期整改（視情況給予一至三個月），到期后重新核定，如經(jīng)核定仍不合格或提供虛假資料的企業(yè)，依法撤回企業(yè)相應(yīng)資質(zhì)；
3、對于弄虛作假騙取資質(zhì)的企業(yè)，經(jīng)核實，按照《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》第三十六條規(guī)定進(jìn)行處罰。
五、有關(guān)要求
1、各相關(guān)企業(yè)要根據(jù)要求開展自查自糾工作，及時整改，完善企業(yè)信息平臺數(shù)據(jù)，提高企業(yè)管理水平；
2、核查期間要認(rèn)真貫徹中央“八項規(guī)定”精神，嚴(yán)格遵守核查工作紀(jì)律和黨風(fēng)廉政規(guī)定，輕車簡從，公正執(zhí)法。
龍巖市建筑業(yè)協(xié)會摘錄
2019年7月19日